Cazul angajatului nemulțumit că încas...
9
0

Share on facebook
Facebook
Share on whatsapp
WhatsApp
Copiați link-ul

Cazul angajatului nemulțumit că încasează 121.000 de euro pe an „pentru a nu face nimic”

icon.png
Share on facebook
Share on whatsapp
Share on pinterest

Dermot Alastair Mills, manager financiar la rețeaua națională de căi ferate din Irlanda, a declarat că încasează un salariu de 121.000 de euro pe an „pentru a nu face nimic”, relatează Irish Central.

Bărbat la birou.

Un bărbat primește un salariu de 120.000 de euro pe an pentru „a nu face nimic”. Foto: Arhivă

Majoritatea oamenilor ar fi mulțumiți dacă ar fi plătiți pentru a nu face nimic, însă Mills, angajat la Irish Rail, susține că este discriminat.

Acesta a afirmat că, după ce a devenit auditor al contabilității firmei în anul 2014, a fost eliberat treptat de aproape toate îndatoririle de serviciu.  

Conform Irish Central, managerul financiar își încasează salariul în fiecare lună, chiar dacă își petrece timpul mâncând și citind ziare. 

Cumpăr două ziare, Times și Independent, și un sandviș. Merg la biroul meu, îmi pornesc computerul, mă uit la e-mailuri. Nu există e-mailuri asociate cu munca, nici mesaje, nici comunicări, nici interacțiuni cu colegii”, a afirmat bărbatul pentru Comisia pentru Relații la Locul de Muncă (WRC) din Irlanda. 

 „Stau și citesc ziarul și îmi mănânc sandvișul. Apoi, pe la 10:30, dacă există un e-mail care necesită un răspuns, răspund. Dacă există vreun task, îl fac. Aș spune că dacă aș avea ceva care m-ar face să lucrez o dată pe săptămână, aș fi încântat”, a mai adăugat Mills. 

Mills a declarat că a fost responsabil pentru bugete în valoare de circa 250 de milioane de euro din anul 2000 până la criza financiară din 2007. El a fost promovat în anul 2010, însă în 2013 cariera sa a intrat în declin, când ar fi fost mutat pe o altă poziție și obligat să-și ia trei luni de concediu medical. 

Managerul financiar a declarat că, la momentul întoarcerii la locul de muncă, a sesizat „anumite probleme” cu debitorii și a înaintat un raport directorului executiv al companiei, în luna martie a anului 2014, înainte de a face o dezvăluire ministrulu

Citește mai multe!

Distribuie această știre prietenilor tăi

Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin

Lasă un răspuns